Recursos humanos - Relatório único
Curso
Em Lisboa
Descrição
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Tipologia
Curso
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Nível
Intermediário
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Local
Lisboa
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Horário de aulas
25h
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Duração
Flexível
A polifuncionalidade nesta área, leva a que os técnicos tenham que responder rapidamente e com eficácia às mais variadas questões. Da necessidade de elevar o desempenho dos técnicos nesta área administrativa e processual, esta ação de formação pretende ser o auxílio prático ao esclarecimento de dúvidas e implementação no terreno de procedimentos que respeitem o articulado legal. O RU deve ser entregue de 16 de Março a 15 de Abril de cada ano e remetida toda a informação para o GEP (Gabinete de Estudos e Planeamento do Ministério do Trabalho e da Solidariedade Social), conforme expresso na Portaria nº 55/2010, de 21 de Janeiro.
Instalações
Localização
Início
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A ter em conta
- Preencher e analisar o relatório único, dando cumprimento às obrigações legais.
Trabalhadores que desempenhem funções na área de Gestão de Pessoal.
A entrada em qualquer um dos cursos, de forma isolada, ou pela totalidade de um nível de formação, está condicionada à confirmação, em sede de análise curricular e/ou entrevista, de que o candidato possui, ao nível dos conhecimentos, os pré-requisitos necessários à prossecução da aprendizagem.
Opiniões
Matérias
- Recursos Humanos
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- Quadro
- OUTUBRO
- Trabalhadores
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- RECURSOS
- Informações
- Prestadores
Programa
1 RECURSOS HUMANOS - RELATÓRIO ÚNICO
1.1 RELATÓRIO ÚNICO
1.1.1 ANEXO A ? QUADRO DE PESSOAL/REPORTADO AO MÊS DE OUTUBRO
1.1.2 ANEXO B ? FLUXO DE ENTRADA OU SAÍDA DE TRABALHADORES
1.1.3 ANEXO C ? RELATÓRIO ANUAL DA FORMAÇÃO CONTÍNUA
1.1.4 ANEXO D ? RELATÓRIO ANUAL DA ATIVIDADE DO SERVIÇO DE SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO
1.1.5 ANEXO E - GREVES
1.1.6 ANEXO F - INFORMAÇÕES SOBRE PRESTADORES DE SERVIÇO
Recursos humanos - Relatório único